根据FOREXBNB的消息，本周一，Meta(META.US)已开始向员工发出裁员通知，启动了一个涉及数千名员工的解雇计划。公司正在对“表现不佳”的员工进行清理，并寻求新的人才以在人工智能领域取得领先。
内部人士透露，Meta通过电子邮件向被裁员工发出通知，对于美国员工，公司提供的离职补偿包括16周的薪资，以及每增加一年工龄额外增加两周的薪水。这些内部人士还表示，符合条件的员工将继续获得奖金和股票奖励，这将在本月稍后进行的奖励周期中发放。
FOREXBNB曾在1月中旬报道，Meta的首席执行官马克·扎克伯格向员工宣布，公司将裁员5%，即约3600人，主要针对那些“未能达到预期”的员工。扎克伯格上个月提到，受影响的美国员工将在2月10日收到通知，而国际员工将在之后得到消息。扎克伯格在另一份发给管理人员的信息中指出，裁员将为公司招聘“顶尖人才”提供空间。
近年来，Meta一直在进行裁员。公司在2022年和2023年解雇了数千名员工，作为提高效率的一部分。预计最新一轮的裁员将在2月结束的业绩周期前完成。目前，Meta正努力在快速发展的人工智能竞赛中超越OpenAI和DeepSeek等竞争对手。
扎克伯格在1月底向投资者透露，Meta预计将在人工智能基础设施上投资数千亿美元。这家位于加州门洛帕克的公司正在将其人工智能技术应用于包括Instagram和Facebook在内的社交媒体平台，以及VR眼镜等业务部门。
